- N°SIRETN°SIRET
- Prénom, Nom de la personne en charge des parutions des annoncesSophie DERAMAT
- Fonction de la personne en charge des parutions des annoncesDirigeant/direction
Présentation Etablissement de Santé
ACTIVITE
La Direction des Investissements et du Service Technique rassemble pour l’ensemble du GH les activités relatives, aux investissements, aux travaux, à la maintenance, à la sécurité (incendie / sûreté / environnement et sanitaire), aux équipements et aux biomédical. Dispose d’un département administratif pour traiter les dossiers (travaux / exploitation et maintenance / cl2 / cl6).
PRÉSENTATION DU SERVICE
Direction des Investissements – site de Béclère.
Le site de Béclère regroupe environ 450 lits et 1800 personnels.
Composition de l’équipe :
L’équipe se compose :
- •D’un secteur travaux (un TSH responsable et 2 TSH adjoints + une dessinatrice)
- •D’un secteur maintenance (un TSH responsable et 3 adjoints responsables d’atelier + tous les ateliers – 23 agents)
LIAISONS
Liaisons hiérarchiques :
•La directrice des investissements du groupe hospitalier PARIS SACLAY
Liaisons fonctionnelles :
•Les responsables des autres services de la DIST (sécurité - sûreté / bio médical / administratif) et des services médicaux
•Les directions fonctionnelles du GH et la direction du site de Béclère
ACTIVITÉS
Missions générales :
•Concevoir, conduire, piloter la mise en œuvre des investissements, de la maintenance du patrimoine et des différents équipements techniques et immobiliers, en dirigeant l’entité de la DIST du site d'Antoine Béclère dans le domaine des services techniques et des travaux.
•Assurer le relais de la direction des investissements sur A. Béclère – responsable de l’entité des Investissements.
Missions permanentes :
•Définition et mise en place de la politique des investissements et de la maintenance des installations techniques.
•Participation à l’élaboration et à l'analyse des grands projets d’investissement dans le cadre du projet médical du GH
•Participe à la fixation et à la réalisation des objectifs de la Direction, conformément aux objectifs de la DIST
•Conduite des opérations identifiées (programmation, suivi des études, des chantiers, suivi budgétaire)
•Gestion du patrimoine immobilier, élaboration du schéma directeur patrimonial
•Encadrement des équipes, gestion et développement des personnels.
Missions ponctuelles
•Participe aux missions exceptionnelles de la direction.
HORAIRES DE TRAVAIL
Horaires :
Cadre au forfait
Participe à la garde technique du GH - poste logé en compensation par nécessité absolue de service
Quotité de temps :
100 %
AVANTAGES
•Self
•Remboursement carte Navigo
•Logement de fonction
COMPÉTENCES REQUISES
Connaissances particulières requises :
- Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné
- Concevoir un plan / programme d'investissement
- Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence
- Établir / évaluer / optimiser un budget relatif à son domaine de compétence
- Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs
- Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles
- Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes
- Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation
- Traduire la stratégie en orientations, en plans d'actions et en moyens de réalisation
Expérience professionnelle requise :
Connaissances de la maintenance et de l'exploitation technique d'un établissement de santé, ses contrainte et ses techniques
Maîtrise des conduites de projet et d’opérations
Maîtrise des applications Excel, Word, Powerpoint
Maîtrise de la lecture et plans techniques.
Connaissance des Normes et Réglementations relatives à son secteur.
Connaissance des techniques du bâtiment
Qualités professionnelles requises :
Esprit d’équipe
Esprit de synthèse et d’initiative
Organisation
Méthode
Rigueur
Discrétion
Disponibilité
Mobilité
Qualité relationnelle
Formations et/ou qualifications requises :
BAC +5
BAC +6
Diplôme d'ingénieur des écoles généralistes
Expérience hospitalière privilégiée
Expérience dans le domaine similaire de 10 ans ou plus.
ÉVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE
Evolution selon grille statutaire des ingénieurs hospitaliers
GESTION DE LA PRÉVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS
Sans objet sauf risques inscrits au document unique
MESURES DE PRÉVENTION PRISES FACE À CES RISQUES
Formation amiante
Formation Habilitation Electrique
SURVEILLANCE MÉDICALE
Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé. Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer.